Salary Negotiation Workshop 21. október - English
Salary Negotiation Workshop – Tuesday, October 21, 15:00–18:00
A free workshop on salary negotiations will be held on Tuesday, October 21 from 15:00 to 18:00.
The number of participants is limited, and a registration form can be found below.
There has been strong interest in VFÍ's workshops on salary negotiations. The instructor is Stefanía Hildur Ásmundsdóttir, a consultant at Hagvangur.
About the Workshop and Salary Negotiations
Good preparation and negotiation skills are key to a successful salary negotiation. This workshop will focus on how participants can best prepare for a salary discussion. Practical tips and techniques for negotiation will be introduced to help members achieve even better results in their salary negotiations.
Employees have a contractual right to an annual meeting with their supervisor to discuss their job performance and possible adjustments to their terms of employment. If an employee requests such a meeting, it must be granted within two months, and the outcome should be available within one month.
A salary negotiation is not solely about pay – it also involves discussing the employee's contribution, value, and overall work environment.
Therefore, the discussion does not need to focus only on salary. Some employees choose to negotiate other terms such as flexible working hours, additional vacation days, education grants, travel allowances etc.
The workshop is free of charge. There is a limited number of participants.
If you are unable to attend, please notify us at: kjaramal@verktaekni.is or call 535 9300.
Um námskeiðið á íslensku
Þriðjudaginn 21. október kl. 15:00-18:00 verður haldið námskeið í launaviðtölum. Námskeiðið er ókeypis.
Takmarkaður fjöldi er á námskeiðið og er skráningarform hér fyrir neðan.
Góð aðsókn hefur verið á námskeið VFÍ í launaviðtölum. Leiðbeinandi er Stefanía Hildur Ásmundsdóttir, ráðgjafi hjá Hagvangi.
Góður undirbúningur og færni í samningatækni er lykilinn að árangri í launaviðtali. Á námskeiðinu verður fjallað um hvernig þátttakendur geta undirbúið sig sem best fyrir launaviðtal. Kynnt verða ýmis hagnýt ráð varðandi samningatækni sem geta hjálpað félagsmönnum að ná enn betri árangri í launaviðtölum.
Starfsmaður hefur samningsbundinn rétt á viðtali við yfirmann sinn einu sinni á ári um störf sín og mögulega leiðréttingu á starfskjörum. Óski starfsmaður eftir viðtali á að veita það innan tveggja mánaða og niðurstaða viðtalsins á að liggja fyrir innan mánaðar.
Í launaviðtali er ekki einungis verið að semja um laun heldur einnig um vinnuframlag og mikilvægi starfsmannsins og horft til þeirra þátta er snúa að starfsumgjörð viðkomandi.
Launaviðtalið þarf því ekki eingöngu að snúast um launin. Sumir kjósa að semja um önnur starfskjör eins og sveigjanlegan vinnutíma, fleiri orlofsdaga, námsstyrk, ferðastyrk, bifreiðastyrk o.fl.
Námskeiðið er ókeypis. Fjöldi þátttakenda er takmarkaður.
Mikilvægt að tilkynna um forföll á netfangið: kjaramal@verktaekni.is eða í síma: 535 9300.